Aday öğretmenler hangi görevleri yapamaz?

Aday öğretmenler hangi görevleri yapamaz?

Aday öğretmenlerin yapamayacağı görevler şunlardır:

• Bağımsız ders ve nöbet görevi : Aday öğretmenlere yetiştirme sürecinde bağımsız ders ve nöbet görevi verilemez
• Danışman öğretmenin nöbetçi olmadığı zamanlar : Aday öğretmenler, danışman öğretmenin nöbetçi olmadığı zamanlarda nöbet görevini izleyemez

Aday öğretmenler, Yetiştirme Programı kapsamındaki tüm faaliyetlere katılmak zorundadır. Yasal bir mazeret nedeniyle bu faaliyetlerin bir kısmına veya tamamına katılamayan aday öğretmenler, Bakanlıkça belirlenecek tarih ve yerde yapılacak telafi programına katılmak zorundadır

Aday öğretmen hangi görevlerde çalışabilir?

Aday öğretmenler, eğitim ve uygulama görevlerinden oluşan Yetiştirme Programı doğrultusunda çeşitli görevlerde bulunabilir: Eğitim görevleri: Uyum eğitimi ve adaylık eğitimi. Uygulama görevleri: Sınıf içi gözlem ve uygulama görevleri: Ders gözlemleri ve rehberlik uygulamaları. Eğitim kurumu içi uygulama görevleri: Eğitim kurumu yönetiminin iş ve işlemlerini izleme ve uygulama. Eğitim kurumu dışı uygulama görevleri: İl veya ilçe milli eğitim müdürlüklerinin koordinasyonunda diğer eğitim kurumlarına yönelik gözlem ve uygulamalar. Aday öğretmenlere, adaylıklarının ilk üç ayında bağımsız ders ve nöbet görevi verilmez; bu dönemde danışman öğretmen nezaretinde derse girerler.

Aday öğretmenlik ve öğretmenlik kariyer basamakları yönetmeliği nedir?

Aday Öğretmenlik ve Öğretmenlik Mesleği Kariyer Basamakları Yönetmeliği, Millî Eğitim Bakanlığına bağlı resmî eğitim kurumlarında görev yapan aday öğretmenlerin adaylık süreçleri ile öğretmenlerin kariyer basamaklarında ilerlemelerine ilişkin usul ve esasları düzenler. Yönetmeliğin bazı maddeleri: Adaylık süreci: Aday öğretmenler, en az iki yüz kırk ders saati olan Yetiştirme Programına tabi tutulur ve bu süreç bir yıldan az, iki yıldan çok olamaz. Danışman öğretmen: Aday öğretmenin atandığı eğitim kurumunda, aynı alanda olmak şartıyla sırasıyla başöğretmen, uzman öğretmen veya en fazla hizmet süresi bulunan öğretmenden başlanır. Kariyer basamakları: Öğretmenlik, adaylık döneminden sonra öğretmen, uzman öğretmen ve başöğretmen olmak üzere üç kariyer basamağına ayrılır. Unvan şartları: Uzman öğretmen unvanı için öğretmenlikte en az on yıl hizmet ve Uzman Öğretmenlik Eğitim Programını tamamlama, başöğretmen unvanı için ise uzman öğretmenlikte en az on yıl hizmet ve Başöğretmenlik Eğitim Programını tamamlama gereklidir.

Aday öğretmen ne kadar süre uygulama yapar?

Aday öğretmenlerin uygulama süresi, bir yıldan az iki yıldan çok olamaz. Aday öğretmenler, bu süreçte eğitim ve uygulama görevlerinden oluşan Yetiştirme Programına tabi tutulur. Uygulama görevleri: Sınıf içi, eğitim kurumu içi ve eğitim kurumu dışı yapılacak gözlem görevlerini içerir. Sınıf ve eğitim kurumu içerisinde yapılacak uygulama görevlerini içerir. Aday öğretmenlerin, Yetiştirme Programını tamamlamaları zorunludur.

Aday öğretmenlik eğitim planı nasıl yapılır?

Aday öğretmenlik eğitim planı, "Aday Öğretmen Yetiştirme Programı" doğrultusunda hazırlanır. Eğitim planının temel unsurları: Uyum Eğitimi: Aday öğretmenlerin mesleğe, kuruma ve sosyal çevreye hazırlanması. Danışman Gözetiminde Derse Girme: Aday öğretmenlerin, danışman öğretmen gözetiminde derslere girmesi. Hizmet İçi Eğitimlerin Tamamlanması: Aday öğretmenlerin, Yetiştirme Programı kapsamındaki hizmet içi eğitimleri yüz yüze veya uzaktan tamamlaması. Eğitim Kurumu Yönetimi Gözetimi: Aday öğretmenlerin, eğitim kurumu müdürünün gözetiminde eğitim kurumunun yönetimiyle ilgili iş ve işlemleri öğrenmesi. Gözlem ve Uygulamalar: İl veya ilçe millî eğitim müdürlüklerinin koordinasyonunda, aday öğretmenlerin diğer eğitim kurumlarında gözlem ve uygulamalara katılması. 2025 yılı için Aday Öğretmenlik Süreci Genelgesi ve Aday Öğretmen Yetiştirme Kılavuzu, T.C. Millî Eğitim Bakanlığı tarafından yayınlanmıştır.

Öğretmenler hangi işleri yapamaz?

Öğretmenler, 657 sayılı Devlet Memurları Kanunu'nun 28. maddesi kapsamında, ticaret ve diğer kazanç sağlayan faaliyetlerde bulunamazlar. Öğretmenlerin yapamayacağı diğer işler arasında: Özel ders vermek (küçük işletme defteri tutmak zorunda oldukları için); Gerçek kişilere veya özel hukuk tüzel kişilerine ait iş yerlerinde çalışmak; Herhangi bir kooperatife, meslek kuruluşuna ya da yapı kalkınma kuruluşuna üye olmak. Ancak, öğretmenler mesai saatleri dışında ve görevlerinin itibarını zedelemeden bazı ek işlerde bulunabilirler.

Aday öğretmen müdür yardımcısı olabilir mi?

Aday öğretmen, müdür yardımcısı olamaz. Müdür yardımcısı olabilmek için adaylığın kalkmış olması gerekir. Aday öğretmenler, görev yaptıkları eğitim kurumunda veya başka bir eğitim kurumunda müdür yardımcısı olarak görevlendirilemezler.

Öğretmenlerin görevleri nelerdir?

Öğretmenlerin bazı görevleri: Ders verme. Öğrencileri gözetleme. Okul işlerine katılma. Kanun ve yönetmelikleri uygulama. Mesleki gelişim. Değerlendirme. Veli iletişimi. Okul yönetimi ile işbirliği. Etik değerleri aşılama. Sorun çözme.